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[ステラワークス]土日固定休み・残業ほぼ無し◎入社時研修も充実しています≪B型・移行≫

株式会社ステラワークス

事務業務に活かせるスキルを学べる就労支援事業◎利用者様一人ひとりを深く理解し、向き合います

雇用形態 正社員
給与 想定年収 322万円~397万円
月給 26万8,383円 〜 33万1,500円

給与内訳
・基本給 25万円~28万9,000円
・固定残業代 1万8,383円/10時間分(超過分は法定通り支給)
勤務地 愛知県名古屋市 中心地の駅近くにて開所予定
応募資格 サービス管理責任者の研修受講済みの方
ブランク可 年齢不問
企業説明文 学習塾・児童療育や不動産仲介事業を運営する株式会社GUTSを母体に、福祉部門に特化した企業として株式会社ステラワークスは設立されました。
株式会社GUTSが運営する学習塾や児童療育教室の生徒たちが進路を決める際に「将来、軽作業よりもスキルやデスクワークに繋がる事務職に就きたい」と考える生徒が多かったことや、母体である株式会社GUTSの不動産仲介事業ではバックオフィス・事務作業が多いことから、パソコンスキルを学べる就労支援事業所へのニーズを見出し、B型と就労移行の多機能事業所をこの度設立することとなりました。今回募集する事業所以外にも当社はA型事業所を運営しており、B型→A型→就労移行と利用者様個々の状況に合わせ、利用する施設を選んで頂き、一貫したステップアップ支援ができるよう展開しています。
今後は更に事業拡大を進め、より多くの障がいを持つ方を就労へ導きたいと考えています。共に事業所を整備し、利用者様にとってより良い支援を提案したいと考えているサービス管理責任者の方をお待ちしています。
働く環境 利用者様の様子は皆で見るという意識が強く、職員間での報連相を大切にしています。そのため、利用者様個々の理解が深く、職員一同が一人ひとりの特性や課題を把握をしている環境です。当社代表はサービス管理責任者の資格を有しており、職員の意見を積極的に取り入れたいと考えている為、日々の気づきや意見をぜひご共有いただければと考えています。
各職種専任で業務をお任せしている為、サービス管理責任者業務にしっかり集中していただける環境です。集客のための営業業務は別の職員が担当しており、B型で利用者様に行っていただく作業は母体のGUTSの不動産仲介事業で潤沢にあるため、営業業務はございません。
入社後は既存施設で経験豊富なサービス管理責任者より研修を受けて頂きます。業務経験が浅いという方でもしっかり業務について学んでいただいてからの配置となるため、安心してご入社いただけます。

募集条件

仕事内容

サービス管理責任者業務全般
・個別支援計画の作成
・利用者様との面談
・アセスメントの実施
・モニタリング
・関係機関との連絡調整 など

応募資格

サービス管理責任者の研修受講済みの方
ブランク可 年齢不問

給与(内訳)

想定年収 322万円~397万円
月給 26万8,383円 〜 33万1,500円

給与内訳
・基本給 25万円~28万9,000円
・固定残業代 1万8,383円/10時間分(超過分は法定通り支給)

待遇

賞与あり(年2回 計2ヶ月分以上)
昇給あり 年1回
社会保険完備
再雇用制度有(定年60歳。最高65歳まで)
交通費 (全額支給)
家族手当追記 配偶者:1万6,000円 第一子:8,000円 第二子:4,000円 ※学生在籍の方に適用

勤務地

愛知県名古屋市 中心地の駅近くにて開所予定

勤務時間

9:00~18:00 休憩60分

休日

土日固定休み(完全週休二日制)
年間休日110日
その他休暇:
有給休暇
育児休暇
慶弔休暇
年末年始休暇
夏季休暇
ゴールデンウィーク休暇

会社概要

会社名 株式会社ステラワークス
本社所在地 愛知県名古屋市千種区今池4-6-18 SBP今池ビル4階
「サビ管の窓口」はサービス管理責任者に特化した転職エージェントです 「サビ管の窓口」はサービス管理責任者に特化した転職エージェントです
  1. Point01 Point01

    “就職して活躍するまで”を
    ゴールに見据えてサポートします。

    「思っていたのと違った」そんな不幸なアンマッチを防ぐため、求職者さまと企業に念入りなヒアリングを実施します。
    就職がゴールではなく、気持ちよく働けるまでをゴールと考え、プロの目で見て、本当に活躍できる職場とのマッチングを目指します。

  2. Point02 Point02

    “職種”特化型エージェントだからこそ
    高い満足度を実現します。

    業種、ポジション特化の専門エージェントはありますが、「サービス管理責任者」という職種にまで絞り込んで特化したエージェントはほかにありません(※2021年7月現在)。
    専門職種に特化し、職種への理解度の高いキャリアアドバイザーが満足度の高いマッチングを行います。

  3. Point03 Point03

    “あなたの納得チェックシート”で、
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    応募時に施設側が約束できる内容を確認し「理想と現実のギャップ」をお伝えする事で納得のいく転職を目指してご紹介いたします。

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