[AMANEKU千葉仁戸名町]満足度ほぼ100％の「週休3日制」×「年間休日157日」の職場≪GH≫

“AMATUHI”の由来は ”天つ日＝晴れた日の太陽”を意味する言葉

雇用形態	契約社員
給与	月給　36万4,000円～39万9,000円 [内訳] 基本給　17万円特定処遇改善手当　10万2,000円～13万円ベースアップ手当　9,000円固定残業手当　7万3,000～8万円（30時間分）※超過分別途支給前払い退職金　1万円 ※経験や能力を考慮の上、給与額を決定します。
勤務地	千葉県千葉市中央区仁戸名町176番地3　※京成千原線大森台駅から徒歩で13分
応募資格	・サービス管理責任者として必要な研修を受講されている・簡単なパソコンが操作できる方
企業説明文	当社は、障がいの有無に関わらず、すべての人が自分らしく生きられる社会を目指し、支援を提供しています。私たちのミッションは、豊かで充実した暮らしを共に創造することです。代表取締役の吉田竜真も、自身の経験を通じ、社会に生きるすべての人が、安心と信頼のもと、自己の可能性を最大限に引き出すための「きっかけ」を提供することの重要性を強く感じています。当社のサービスは、利用者様一人ひとりの個性を尊重し、地域社会での自立をサポートしています。私たちは、支援が単なるサービスに留まらず、その人自身が持つ強みや潜在能力を引き出すチャンスとなるよう心がけています。新たな発見や成長の場を提供することを通じて、誰もが社会の一員として輝ける機会を創出します。 AMATUHIでは、社員一人ひとりの成長を大切にし、自分らしい働き方をサポートする環境を整えています。多様な研修プログラムを通じて、自己成長やキャリアアップを全力で支援し、急成長する当社で共に未来を創り上げていく仲間を募集しています。
働く環境	＜満足度が高い勤務体系「週休3日制」＞「週休3日制って本当に可能なんですか？」と、弊社を志望してくださる求職者の方によく尋ねられます。週休3日は可能です！1日の勤務時間が少し長い代わりに週休3日を設定し、年間休日も157日あります！シフトは前月15日までの提出になっており、施設のメンバーとの調整も必要ですが、「土日を連休にする」「1～3週目までは週休2日で働いて、4週目に5連休を組んで旅行に行く」といったことも相談の上、実現可能です！夜勤は基本ありませんが、アルバイト・パートの方のご都合によりイレギュラーで出勤の相談をさせていただくことはあります。また、突発的なお休みも施設長と相談できるなど、スタッフにとって働きやすい環境をつくっています。＜弊社で働く上でのキャリアアップ＞弊社はまだ若い会社のため、キャリアアップの仕組みは完成されていません。グループホーム以外にも訪問看護事業、就労継続支援事業、土地・建築系事業を行っています。そういった別事業や、人事総務といった本社機能へのキャリアチェンジも、ご自身のやる気や意欲があれば、勤務歴の長短に関わらず相談に乗り、支援していく雰囲気が会社にあります。是非、主体的に行動ができる方と一緒に会社も成長していきたいと思っています。＜同業会社と比べて＞利用者様にとってより良い環境づくりを行っている自信があります。弊社は施設の建築も法人内で行っています。そのため、実際に別施設で働いているスタッフから声を拾い、設計・施工に活かして建築をしています。例えば「事務所の配置は中央ではなく入口付近にした方が良い」「この場所には手すりは必要ない」など、実際に現場で働いているスタッフの意見を尊重することで、利用者様の満足度を高めることを事業開始時から継続しています。サービス内容などソフト面はもちろん、空間や環境のハード面にも声を反映させることができる、やりがいのある職場だと思います。

募集条件

仕事内容

障がい者グループホーム『AMANEKU』のサービス管理責任者をお願い致します。
また、生活支援員のお仕事もお願い致します。

サービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務
・個別支援計画の策定、定期モニタリング
・入居者様の契約時のアセスメント
・入居者様の生活介護業務
・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整
・入退去者の手続き事務
・スタッフ育成、採用、研修
・シフト管理
・レクリエーションなどの企画（入居者様のお誕生日会など）
・その他統括業務にかかる業務

応募資格

・サービス管理責任者として必要な研修を受講されている
・簡単なパソコンが操作できる方

給与（内訳）

月給　36万4,000円～39万9,000円
[内訳]
基本給　17万円
特定処遇改善手当　10万2,000円～13万円
ベースアップ手当　9,000円
固定残業手当　7万3,000～8万円（30時間分）※超過分別途支給
前払い退職金　1万円
※経験や能力を考慮の上、給与額を決定します。

待遇

・社会保険完備
・交通費支給　上限1万5,000円
・前払い退職金制度あり
・賞与あり（業務実績による）
・昇給・昇格あり
・資格取得制度あり
・退職金制度あり
はぐくみ基金（確定給付企業年金）制度に加入しているため、税制面での優遇を得ながら退職金の積み立てが可能です。積立額は会社負担の1万円の他、ご自身で上乗せすることも可能です。
・食事提供あり（利用者様の食事を1食250円で職員の方にも提供しています）

◇研修制度あり
①マニュアルシステムと動画研修を用いた基礎研修
②介護福祉士をはじめとした先輩社員による実践研修
③毎月新たな研修内容が配信され、安心して働くことのできるトレーニングコース
④上長との定期1on1で業務の悩みをいつでも相談できる体制