サービス管理責任者の求人多数!転職なら「サビ管の窓口」へ

[マーチ]◆営業業務、送迎なし◆土日休み!実働7.5時間×残業なし!賞与年2回◎《A型》

株式会社ビリーフ

2026年開設の就労継続支援A型事業所!お仕事もプライベートもしっかりとサポートする職場です

雇用形態 正社員
給与 年収 396万円+賞与
月給 33万円〜
給与内訳
・基本給:30万円
・固定残業代:3万円(月12時間分)
※超過分は追加で支給
※経験等考慮

◇賞与あり(年2回)
◇決算賞与(業績による)
◇昇給あり
勤務地 静岡県掛川市富部781-1 ※天竜浜名湖線「桜木駅」から徒歩で5分
応募資格 サービス管理責任者に関わる研修を修了されている方
年齢不問
未経験可
企業説明文 2026年1月、就労継続支援A型事業所を新規オープンいたしました。
障がいも軽度の方が多く、ご自分で出勤できる方、一般企業での就労経験がある方が主になります。
利用者様の社会復帰や就職に向けて、課題や疑問解消のサポートだけでなく、ご本人と共に将来の夢を掲げ共にわくわくしながら日々支援を行っています。
働く環境 <生産活動>
・アミューズメント施設管理
┗UFOキャッチャーやガチャガチャコーナーのメンテナンス、清掃、商品補充
・古着ショップ運営
┗商品をヤフーオークション、メルカリへ出品する際の写真撮影、文章作成、梱包、発送作業および管理業務
・ギフト商品作業【施設外作業】
┗トレーディングカードの加工、商品管理作業、駄菓子の袋詰め加工や仕分けの作業
・クリーン業務
┗販売フロア、駐車場、お手洗い場等のクリンネス作業
◎多岐にわたるスキルが身につく仕事です

<サービス管理責任者の働く環境>
基本的には土日定休の週休2日制を採用しており、残業もほとんどありません。
勤務時間は8:30~17:00のため、仕事とプライベートのメリハリをつけながら、家事や育児とも両立しやすい環境です。
また、昇給・賞与制度を整えており、日々の頑張りをしっかりと評価しています。業績に応じて決算賞与を支給する場合もあり、高いモチベーションを維持しながら働くことができます。
さらに、1時間単位で有給休暇を取得できるため、通院やお子さまの行事、ご家庭の予定などにも柔軟に対応可能です。
働きやすさとやりがいの両方を大切にしながら、新しい事業所を一緒につくり上げてくださる方をお待ちしています。

募集条件

仕事内容

・利用者様との面談や相談支援
・個別支援計画の作成およびモニタリング
・支援員への情報共有
・利用者様の就労や生活に関するサポート

応募資格

サービス管理責任者に関わる研修を修了されている方
年齢不問
未経験可

給与(内訳)

年収 396万円+賞与
月給 33万円〜
給与内訳
・基本給:30万円
・固定残業代:3万円(月12時間分)
※超過分は追加で支給
※経験等考慮

◇賞与あり(年2回)
◇決算賞与(業績による)
◇昇給あり

待遇

・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
・交通費支給
・車通勤OK(無料駐車場あり)
・髪型・髪色・服装自由
・資格取得支援あり
・研修あり
・定年65歳

勤務地

静岡県掛川市富部781-1 ※天竜浜名湖線「桜木駅」から徒歩で5分

勤務時間

8:30~17:00(実働7.5時間・休憩60分)
※利用者様は14:30されるため、17:00でお仕事終了!

休日

・週休2日制(基本土日休み)
※土曜は月1~2回程度出勤あり(相談可能)
・年間休日103日
・有給休暇

会社概要

会社名 株式会社ビリーフ
本社所在地 掛川市富部781番地の1
「サビ管の窓口」はサービス管理責任者に特化した転職エージェントです 「サビ管の窓口」はサービス管理責任者に特化した転職エージェントです
  1. Point01 Point01

    “就職して活躍するまで”を
    ゴールに見据えてサポートします。

    「思っていたのと違った」そんな不幸なアンマッチを防ぐため、求職者さまと企業に念入りなヒアリングを実施します。
    就職がゴールではなく、気持ちよく働けるまでをゴールと考え、プロの目で見て、本当に活躍できる職場とのマッチングを目指します。

  2. Point02 Point02

    “職種”特化型エージェントだからこそ
    高い満足度を実現します。

    業種、ポジション特化の専門エージェントはありますが、「サービス管理責任者」という職種にまで絞り込んで特化したエージェントはほかにありません(※2021年7月現在)。
    専門職種に特化し、職種への理解度の高いキャリアアドバイザーが満足度の高いマッチングを行います。

  3. Point03 Point03

    “あなたの納得チェックシート”で、
    あなたの想いを見える化します。

    “あなたの納得チェックシート” を作成し、面談時にあなたの想いを見える化します。
    応募時に施設側が約束できる内容を確認し「理想と現実のギャップ」をお伝えする事で納得のいく転職を目指してご紹介いたします。

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