サービス管理責任者の求人多数!転職なら「サビ管の窓口」へ
求人件数1219件中651~660件表示
「かかわる人すべてを笑顔に」 地域全体を笑顔にしていきたいという想いが込められています!
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 下記、4パターンよりご希望の働き方をお選びいただけます♪ ①【年間休日107日/月9日休み(28日の月は8日)】 月給 35万円~40万円 [内訳] ・基本給 16万5,.000円~21万5,000円 ・資格手当 3万円 ・処遇改善 8万円 ・特定処遇 2万円 ・処遇支援 1万円 ・固定手当 4万5,000円 (20時間分の時間外手当として定額で支給、超えた分は別途支給) ②【年間休日120日/月10日休み】 月給 33万円~38万円 [内訳] ・基本給 16万5,.000円~21万5,000円 ・資格手当 3万円 ・処遇改善 6万円 ・特定処遇 2万円 ・処遇支援 1万円 ・固定手当 4万5,000円 (20時間分の時間外手当として定額で支給、超えた分は別途支給) ③【年間休日156日/月13日休み】 ④【時短社員(年間休日107日/月9日休み(28日の月は8日】 ※③・④は同給与※ 月給 28万円~33万円 [内訳] ・基本給 15万円~20万円 ・資格手当 3万円 ・処遇改善 4万円 ・特定処遇 2万円 ・処遇支援 1万円 ・固定手当 3万円 (13時間分の時間外手当として定額で支給、超えた分は別途支給) ※①~④共通 昇給あり 年1回 |
| 勤務地 | 千葉県松戸市小金原5-24-4 清水ビル2階 ※JR常磐線 北小金駅 から車で10分 |
| 応募資格 | ・サービス管理責任者の研修修了者 ・普通自動車運転免許 ※必須 |
挑戦をサポートする「就労支援サービス」挑戦の先には「何にも代えがたい体験」や「充実した生活」を目指す
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月給 26万円〜35万円 想定年収 356万円~464万円 <給与内訳> ・基本給 224,480円~302,180円 ・固定残業代 35,520~47,820円(20時間分) ※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は法定通り支給 ・処遇改善手当 30万円/年(2023年度実績) ・昇給・昇格(年1回) ・賞与(年2回/7万円ずつ※入社半年経過後より支給) |
| 勤務地 | 大阪府大阪市東成区東中本2丁目6-2 ※「緑橋駅」から徒歩3分 |
| 応募資格 | サービス管理責任者として配置可能な方 下記の方歓迎 ・就労支援施設での実務経験がある方 ・責任感をもって仕事ができる方 ・人をリードしていける方 ・スタッフが働きやすい施設を作りたい方 ・IターンやUターン希望の方 ・運転業務に抵抗ない方 |
医療・介護・障がい福祉の事業を運営するビオネストグループ!
| 雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|
| 給与 | 【サビ管専任】 月給 35万円~ 給与内訳 基本給:18万5,000円 職務手当:8万8,000円(固定時間外45時間分 8万5,760円含む) 処遇改善手当:6万2,000円 特定処遇改善手当:1万5,000円 ※固定時間外の超過分は別途支給 【管理者兼サビ管】 月給 40万円~ 給与内訳 基本給:18万5,000円 役職手当:13万8,000円(固定残業代45時間分 9万8,010円含む) 処遇改善手当:6万2,000円 特定処遇改善手当:1万5,000円 ※固定時間外の超過分は別途支給 【共通】 ◇昇給:年1回 半期ごとの業績、評価による ◇賞与:年2回 社業績及び人事考課の結果により、支給の有無と金額を決定 |
| 勤務地 | 愛知県津島市神守町1丁目13番2 ※名鉄津島線 青塚駅から車で6分 |
| 応募資格 | ・障がい者施設での管理者の経験がある方 ・①相談支援従事者初任者研修 + ②サービス管理責任者等研修 上記①②いずれもの受講者 ・自動車運転免許(AT可) |
医療・介護・障がい福祉の事業を運営するビオネストグループ!
| 雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|
| 給与 | 【サビ管専任】 月給 35万円~ 給与内訳 基本給:18万5,000円 職務手当:8万8,000円(固定時間外45時間分 8万5,760円含む) 処遇改善手当:6万2,000円 特定処遇改善手当:1万5,000円 ※固定時間外の超過分は別途支給 【管理者兼サビ管】 月給 40万円~ 給与内訳 基本給:18万5,000円 役職手当:13万8,000円(固定残業代45時間分 9万8,010円含む) 処遇改善手当:6万2,000円 特定処遇改善手当:1万5,000円 ※固定時間外の超過分は別途支給 【共通】 ◇昇給:年1回 半期ごとの業績、評価による ◇賞与:年2回 社業績及び人事考課の結果により、支給の有無と金額を決定 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市東灘区御影石町1丁目5-3 |
| 応募資格 | ・障がい者施設での管理者の経験がある方 ・①相談支援従事者初任者研修 + ②サービス管理責任者等研修 上記①②いずれもの受講者 ・自動車運転免許(AT可) |
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月給 35万5,000円 【内訳】 基本給 16万5,000円 資格手当 1万5,000円 職務手当 2万円 ベース処遇 3万円 処遇手当 11万5,000円 役職手当 1万円 ◇賞与 年2回 ◇昇給 年1回 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区岩塚町4丁目24番地 |
| 応募資格 | サービス管理責任者として配置可能な方 |
利用者様、ご家族様からも「ありがとう あなた で良かった」と言ってもらえるサービスを提供し続けます!
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 年収 420万円~480万円 月給 35万円〜40万円 [内訳] 基本給 28万円~33万円 サビ管手当 7万円 ※固定残業なし(残業はほぼナシですが、残業が発生する場合は別途残業代支給) ◇昇給あり(年1回) ◇賞与あり(業績により支給) |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市北区平安二丁目1番10号 第五水光ビル602号 ※名古屋市営地下鉄上飯田線 平安通駅から徒歩で1分 |
| 応募資格 | ・サービス管理責任者に関わる研修を終了されている方 (年齢不問 、学歴不問、ブランクOK) |
仕事とプライべートどちらも充実させて、一緒にイキイキ・ワクワクしながら働きませんか?
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 想定年収 400万円~470万円 月給 31万3,290円 〜 35万8,500円 [内訳] 基本給 19万1,000円~23万3,000円 資格手当(役職手当) 10万円 固定残業手当(10時間分) 2万2,290円~2万5,500円 ※固定残業時間を超過した分は、別途支給いたします。 ※前職給与考慮 ※2025年9月~ 処遇改善手当3万円/月が追加。 ◇賞与あり(年2回、合計60~80万円) ◇昇給あり(年2回) |
| 勤務地 | 埼玉県草加市氷川町2104-6篠ビル5F(東武スカイツリーライン草加駅から徒歩4分、東武伊勢崎線草加駅から徒歩5分) |
| 応募資格 | サービス管理責任者として配置可能な方 普通自動車第一種運転免許(AT限定可)必須 ※サビ管未経験・ブランク可 ※学歴不問 |
「かかわる人すべてを笑顔に」 地域全体を笑顔にしていきたいという想いが込められています!
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 想定年収 394万円~518万円 月給30万円〜 40万円 ※経験や前職の給与を考慮します <内訳例> ・基本給:17万円~19万円 ・役職手当:2万円 ・資格手当:3万円 ・特定処遇手当:8,000円 ・処遇支援手当:1万円 ・固定残業代:4万円~5万円(15時間分)※超過分別途支給 ・調整手当:2万2,000円~9万2,000円 ◇賞与あり(年2回・実績による) ◇昇給あり(年1回/1,000円〜5,000円・実績による) |
| 勤務地 | 千葉県松戸市新松戸1-448-2 藤喜ビル2階 ※ JR常磐線・武蔵野線「新松戸駅」より徒歩5分 |
| 応募資格 | 児童発達支援管理責任者として配置可能な方 |
保育・福祉・教育など多事業展開中、子どもから大人まで楽しんで生きられるボーダーレス社会の実現へ。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 年収 375万7,200円~422万3,280円+賞与 給与 31万3,100円~35万1,940円 ◇昇給:年1回 ◇賞与:年2回(平均3ヶ月分/年) ・処遇分配金は年2回に分けて支給(昨年度実績:年間111万) |
| 勤務地 | 東京都調布市布田1-40-3 佐藤ビル2階 ※京王線調布駅中央口を出て徒歩2分 |
| 応募資格 | サービス管理責任者の研修修了者 |
「困っている人を助けたい」その人らしい人生が送れるよう、おもてなしの精神で、支援に努めています!
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 想定年収:500万円~ 月給:35万円~ ~内訳~ 基本給:23万2,500円 固定残業代:6万8,500円(30時間)※超過分別途支給 資格手当:4万9,000円 |
| 勤務地 | 千葉県鎌ケ谷市新鎌ケ谷1丁目10-32 MA-Sakura2階A ※「新鎌ヶ谷駅」から徒歩6分 |
| 応募資格 | サービス管理責任者として配置可能な方 普通自動車運転免許(AT限定可) |
求人件数1219件中651~660件表示
“就職して活躍するまで”を
ゴールに見据えてサポートします。
「思っていたのと違った」そんな不幸なアンマッチを防ぐため、求職者さまと企業に念入りなヒアリングを実施します。
就職がゴールではなく、気持ちよく働けるまでをゴールと考え、プロの目で見て、本当に活躍できる職場とのマッチングを目指します。
“職種”特化型エージェントだからこそ
高い満足度を実現します。
業種、ポジション特化の専門エージェントはありますが、「サービス管理責任者」という職種にまで絞り込んで特化したエージェントはほかにありません(※2021年7月現在)。
専門職種に特化し、職種への理解度の高いキャリアアドバイザーが満足度の高いマッチングを行います。
“あなたの納得チェックシート”で、
あなたの想いを見える化します。
“あなたの納得チェックシート” を作成し、面談時にあなたの想いを見える化します。
応募時に施設側が約束できる内容を確認し「理想と現実のギャップ」をお伝えする事で納得のいく転職を目指してご紹介いたします。